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    绵阳市高升钢结构有限公司  
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    企业文化

    企业文化是公司财富的沉淀和积累,也是企业生生不息的源泉和动力。塑造生动、和谐、坦诚、宽容的文化气氛。建设积极向上,互相尊重,共创共享的人文环境。提倡敬业精神、献身精神、挑战精神、责任心、使命感。追求集小成大,集个人成集体的团队文化。
    高素质的员工是我们公司取得成功的根本******,而员工的高素质有赖于我们富有吸引力的工作氛围和激励机制,以及完善的内部管理制度。层级简单的扁平结构是我们组织的有利之处。这样,成员间能很好地互相沟通、交流、学习和鼓励,实现信息共享,并始终保持对外界作出快速反应的能力。
    我公司努力改善企业环境,改革用人机制,逐步形成了“热爱精德,扎根精德,建设精德,发展精德”的良好氛围,形成了企业强大的凝聚力和战斗力。
    质量方针:
    本公司******时刻向顾客提供精心制作材质优良的产品,以满足顾客要求。通过不断改进,创新,使产品的质量水平保持在国内同行业前列。
    质量目标:
    产品一次交验合格率98%
    以上产品一次交验合格率逐年提高0.2%
    产品出厂合格率99.9%


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